只要初中文憑？麗江古城一酒吧招聘亮了

發(fā)布者: 麗江同城網(wǎng) | 發(fā)布時間: 2021-1-19 18:32| 查看數(shù): 50144| 評論數(shù): 7|IP：中國云南麗江

只要初中文憑？麗江古城一酒吧招聘亮了

今日，一網(wǎng)友向同城君爆料：麗江古城四方街一酒吧有一則招聘廣告要求只招初中學(xué)歷的員工，引來不少圍觀者。

只招初中文憑？同城君帶著同樣的疑惑來到了四方街，打算一探究竟。

門口的招聘要求是這樣寫的：“初中文憑、靠譜、吃苦、耐勞、專注、大氣、自律、自信、形象氣質(zhì)佳（男女不限）”其中明確要求“初中文憑”，“靠譜、吃苦耐勞”更是重點。

帶著疑惑，同城君拜訪了櫻花屋主人。在采訪過程中，櫻花屋老板牟鑫告訴同城君，當(dāng)代大學(xué)生普遍存在做事眼高手低、理論知識與實際工作脫節(jié)的問題，對于自身價值、自身實力沒有正確的認(rèn)知，反而對于自己所謂“大學(xué)生”這個頭銜洋洋得意，這在現(xiàn)實生活工作中是很成問題的?！拔覀儸F(xiàn)在想招聘初中文憑的人都招不到，倒是有很多大學(xué)生來應(yīng)聘，但是他們現(xiàn)在年輕氣盛，吃不了半點苦”牟鑫還表示。

隨著高等教育的普及，我國大學(xué)生畢業(yè)數(shù)量逐年增加，大學(xué)生的價值觀和擇業(yè)傾向也不斷發(fā)生變化，其擇業(yè)過程中市場的調(diào)節(jié)性和工作的反復(fù)性以及隨機性也在不斷增加。

老板們也表示大學(xué)生就業(yè)后穩(wěn)定性差、離職率高，只選擇在發(fā)達地區(qū)、高薪部門工作，不愿意去偏遠地區(qū)工作等問題。雖然他們對社會生活顯示出較強的熱情與好奇,但缺少理性思考與清晰認(rèn)識,表現(xiàn)在工資的高低、待遇的好壞成為擇業(yè)的首要準(zhǔn)則。

據(jù)調(diào)查，1049名大學(xué)生中，84.12%的受訪者認(rèn)為工資福利是擇業(yè)重要因素，67.38%、62.37%、61.52%的受訪者分別認(rèn)為工作環(huán)境、個人興趣、行業(yè)前景等因素會影響他們擇業(yè)，80.11%的受訪者表示擇業(yè)時關(guān)注工作所在地與家鄉(xiāng)的距離。